新甘肅·甘肅經濟日報通訊員 徐瑞

　　安全是最基本的營商環(huán)境，穩(wěn)定是高質量發(fā)展的前提。為進一步助力轄區(qū)經濟社會發(fā)展，優(yōu)化營商環(huán)境，天�？h公安局樹牢“警企聯動、共筑平安”的工作理念，主動加強與企業(yè)對接，通過精準指導、協(xié)同發(fā)力，全面提升企業(yè)在矛盾糾紛化解、電信網絡詐騙宣傳、安全生產管理等方面的防范水平，為轄區(qū)經濟社會高質量發(fā)展營造安全穩(wěn)定的環(huán)境。

　　傾聽企業(yè)呼聲 暢敘警企發(fā)展

　　“企業(yè)是社會經濟發(fā)展的重要力量，我們舉辦座談會就是為了聽聽大家的心里話。企業(yè)周邊的治安環(huán)境是我們工作的重點，我們一定盡全力給大家營造安全穩(wěn)定的經營環(huán)境。”派出所民警在警企座談會上對企業(yè)負責人及員工說道。天�？h公安局組織“護航警官”定期召開警企座談會，及時分析當前轄區(qū)治安形勢，雙方圍繞企業(yè)日常運營過程中維權、公安機關打擊犯罪、維護穩(wěn)定、優(yōu)化營商環(huán)境等工作暢所欲言、建言獻策。同時，建立健全內部調解機制，采取“內部日常關注、企業(yè)領導約談、派出所及時報備”三級干預措施，注重通過人文關懷和心理疏導化解矛盾，防止因處置不當引發(fā)次生問題，實現矛盾糾紛的源頭治理。

　　掌握員工動態(tài) 提升管理效能

　　“流動人口管理對于維護轄區(qū)治安穩(wěn)定與促進社會和諧發(fā)展起著關鍵作用。天�？h炭山嶺派出所轄區(qū)面積大，煤礦企業(yè)流動人口及外來務工人員較多，治安隱患較為突出。”為此，炭山嶺派出所按照“誰用工、誰管理、誰負責”要求，精準把握外來務工人員群體特征，構建科學化服務管理體系。創(chuàng)新建立“走訪+服務”雙軌機制，全面了解外來務工人員生活狀況，助其解決實際困難；督促企業(yè)有效豐富員工業(yè)余文化生活，顯著提升員工的融入感和責任感，為防范化解社會矛盾風險提供了有力支撐。

　　筑牢防詐防線 守護企業(yè)安全

　　“以前覺得電信網絡詐騙離我們很遠，聽了宣講后發(fā)現電信網絡詐騙就在我們身邊。原來騙你的不是一個人，而是一個產業(yè)鏈，一不小心可能就被忽悠，必須提高警惕、時刻警醒。”企業(yè)財務人員張女士深有感觸地說。天�？h公安局緊密結合轄區(qū)企業(yè)實際，構建“宣傳+預防+處置”全鏈條防控體系。打造企業(yè)反詐宣傳矩陣，充分利用電子顯示屏、工作群等載體實現全天候反詐信息推送；推動建立“反詐晨會”制度，確保防范知識入腦入心；同步完善警企聯動快速響應機制，實現涉詐線索即時核查、精準處置，全面筑牢企業(yè)反詐安全屏障。

　　聚焦高壓嚴管 夯實安全根基

　　為切實做好夏季高溫期間安全生產工作，全力防范各類生產安全事故發(fā)生，連日來，天�？h石門派出所組織民輔警深入轄區(qū)廠企開展夏季消防安全大檢查，切實加強夏季消防安全管理工作。天�？h公安局系統(tǒng)構建“能力提升+風險防控”雙輪驅動模式，依法依規(guī)嚴查企業(yè)涉安違法行為，倒逼企業(yè)自覺落實安全生產主體責任；分層分類開展安保人員專業(yè)技能培訓，重點強化突發(fā)事件應急處置能力；指導企業(yè)健全多層級安全巡查機制，突出抓好防火防盜等關鍵環(huán)節(jié)；創(chuàng)新實施快遞物流“雙查”制度，嚴格落實違禁物品篩查流程，全方位織密企業(yè)安全生產防護網。